近年來,公司以“四個聚焦”“四項應用”“三個突破”“三個保障”,不斷強化安全生產(chǎn)管理水平,全面提升公司安全管理能力,穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)向好。
“四個聚焦”,筑牢安全生產(chǎn)紅線底線
公司聚焦責任夯實、考核管理、過程管控、問題治理,每月對公司領導干部、基層車間主任、班組長等“關鍵少數(shù)”重點崗位人員進行履職檢查,對生產(chǎn)現(xiàn)場職工安全職責進行常態(tài)抽查,切實推動公司全體職工明責、知責、盡職履責。落地執(zhí)行安全結(jié)構(gòu)工資管理,按月進行考核打分,設置金牌監(jiān)護人、隱患排查能手等獎項,將安全生產(chǎn)與員工的切身利益緊密聯(lián)系起來。構(gòu)建以預防為核心的安全信息化平臺,充分利用大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新興技術,將人員定位、電子圍欄、票證辦理、AI監(jiān)控等進行融合,實施領導干部中夜班查隱患、專業(yè)安全幫扶檢查、隱患收購激勵機制,發(fā)動公司全員查處隱患。
“四項應用”,提升裝置本質(zhì)安全水平
公司應用自動出爐機械手、自動料面處理機技術,實現(xiàn)了遠程自動控制電石爐燒眼、開眼等功能,有效地規(guī)避了出爐作業(yè)過程中存在的燙傷、機械傷害、中暑、觸電等多項高危作業(yè)。應用智慧行車遠程操作技術,實現(xiàn)了電石冷卻間行車起重機遠程控制,切實改善行車工的工作環(huán)境。應用電力機器人巡檢技術,潔能發(fā)電分公司、電化分公司110KV變電站分別投運智能巡檢機器人,通過高清攝像頭和紅外熱成像,代替人工完成高壓帶電區(qū)域巡檢工作。應用管道無人機巡線技術,通過煤氣管網(wǎng)智能巡檢平臺的精確算法和無人機搭載的高清雙光相機、激光甲烷遙測儀,實現(xiàn)無人機全天候全自動作業(yè)。
“三個突破”,推動安全培訓模式多元化
公司引入HSE365線上培訓平臺,以“互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”思維和技術,“點菜式”和“計劃式”安全教育學習,將安全逐步轉(zhuǎn)換成為一種習慣,突破安全教育時間限制。全力打造“VR智能安全體驗館”,設置了安全防護裝備使用體驗、綜合用電體驗等多樣化的安全體驗項目,在虛擬的場景中體驗“真實”的危機與恐懼,突破了安全培訓空間限制。投入使用集教學培訓、遠程教育、機考等多功能為一體的安全培訓電教室,提高了考試的規(guī)范性和標準化水平,突破了安全考核形式限制。
“三個保障”,構(gòu)筑最后一道防線
為保障應急救援能力,公司建設了神木市蘭炭行業(yè)首個“企業(yè)微型消防站”,成立了專職應急救援隊伍,并建設完成三級消防站,為公司消防巡查、整改火災隱患和初起火災撲救的能力提供了有力保障。持續(xù)提升火災預防能力,建設了智慧消防自動火災報警系統(tǒng),在配電室、輸煤通廊、潤滑油系統(tǒng)、煤焦油儲罐等火災易發(fā)區(qū)域設置自動滅火系統(tǒng),確保第一時間滅火。建成公司氣防站,在公司辦公樓設置AED除顫儀,在電石冷卻間新增防汛擋板,新配置長管呼吸器、救援三腳架、個人應急包等應急物資50余套,充實應急救援物資裝備,保障公司應急救援能力。(郭帥)