企業(yè)管理
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2023-09
公司開展“6S—CTPM”班組管理第十二期輔導
點擊量：527為鞏固建設成果，切實落實“6S—CTPM”班組管理常態(tài)化要求，提高員工素養(yǎng)和管理水平。近日，公司組織開展“6S-CTPM”班組管理第十二期輔導，對各部門、各分公司指導開展“0”階段三級診斷導入、設備自主保養(yǎng)手冊搭建和“0”階段性總結報告評價輔導等工作進行指...
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25
2023-09
公司醫(yī)務室順利取得醫(yī)療機構職業(yè)許可證
點擊量：580近日，公司醫(yī)務室順利取得醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證，標志著公司醫(yī)務室醫(yī)療服務水平邁上了新臺階。為最大限度的減少企業(yè)工傷事故，充分發(fā)揮企業(yè)與醫(yī)院各自的優(yōu)勢，本著互惠互利，堅持以服務員工為本的思想，公司與神木市第二人民醫(yī)院簽訂了醫(yī)療合作協(xié)議，為公司職工及家屬開展防病治...
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21
2023-09
公司赴府谷縣兩家電力企業(yè)開展安全工作對標交流活動
點擊量：523為強化公司安全基礎管理，持續(xù)提高安全管理水平。9月20日，公司由黨委副書記、紀委書記、工會主席閔立娟帶隊，安全環(huán)保部、潔能發(fā)電分公司及各蘭炭分公司負責安全工作相關人員一行11人，赴陜西新元潔能有限公司、陜西清水川能源股份有限公司開展了公司安全文化建設、職業(yè)...
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15
2023-09
東源分公司組織開展“學習六項精進，我該如何踐行”主題空巴晚宴活動
點擊量：694為增強團隊協(xié)作能力，堅定全體職工的理想信念，進一步提升團隊的向心力，凝聚力。近日，東源分公司組織開展了“學習六項精進，我該如何踐行？”為主題的空巴晚宴活動。在活動的第一階段中，大家以小組為單位圍坐一起，進行自由交流，敞開心扉，暢談自己的學習、工作經(jīng)驗和感悟...
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08
2023-09
公司開展人力資源制度宣貫暨2024年度培訓計劃編制動員會
點擊量：6449月7日，人事企管部組織公司全體兼職培訓員開展人力資源制度宣貫暨2024年度培訓計劃編制動員會。會上，人力資源主管雷永中就公司新修訂的《考勤休假管理制度》及《技術（技能）人員聘任管理辦法》進行全面、詳細的宣貫，并就舊制度在運行過程中存在的問題向參會人員舉例...
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07
2023-09
潔能發(fā)電分公司開展“6S—CTPM”班組管理推進工作總結會
點擊量：617為進一步改善潔能發(fā)電分公司工作環(huán)境，提高辦公效率，展現(xiàn)分公司良好的精神面貌。9月5日，潔能發(fā)電分公司召開“6S-CTPM”班組管理推進會。分公司領導及車間管理人員共20余人參加會議。分公司指導員利用PPT圖文展示與現(xiàn)場圖片講解相結合的方式，對近期潔能發(fā)電分...
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31
2023-08
潔能發(fā)電分公司一行到楊伙盤電廠開展對標學習交流
點擊量：713為進一步提升管理能力，近日，潔能發(fā)電分公司副經(jīng)理米春雷一行前往楊伙盤電廠進行對標學習。分公司各車間、相關各部室業(yè)務人員參加對標學習。楊伙盤電廠副經(jīng)理寧文剛對分公司一行的到來表示熱烈的歡迎，共同觀看了楊伙盤電廠企業(yè)宣傳片，表示楊伙盤煤電項目規(guī)劃建設2×660...
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29
2023-08
東源分公司組織開展《京瓷哲學》集體學習會
點擊量：556為營造良好的學習氛圍，深入領悟企業(yè)文化精神內(nèi)涵，鼓舞、激勵全體員工勇于創(chuàng)新前行，同時為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展注入源源不斷的力量。8月26日，東源分公司組織舉行了《京瓷哲學》月度學習分享會。會上，大家首先對稻盛哲學視頻《京瓷哲學》7 條、14 條內(nèi)容展開了觀看學習。...
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2023-08
加強基礎 提升能力——公司開展“6S—CTPM”班組管理第十一期輔導
點擊量：804為不斷提升生產(chǎn)現(xiàn)場管理水平，營造高效、整潔、安全的生產(chǎn)環(huán)境。近日，公司組織開展了“6S-CTPM”班組管理第十一期輔導，對各分公司進行為期一周的輔導。輔導周期間，推進辦對潔能發(fā)電分公司和四家蘭炭分公司開展了“0”階段小組活動看板輔導和維持基準書制作培訓，對...
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2023-08
挖掘效益促提升 優(yōu)化供應提能力
點擊量：567為提高公司員工的采購與供貨能力，確保公司在激烈的市場競爭中處于領先地位。8月25日，公司供銷管理部組織開展采購與供貨管理專題培訓，各采購專員參加培訓。本次培訓主要內(nèi)容為采購與商品質(zhì)量、供應商選擇與質(zhì)量控制、采購過程與合同管理、商品采購質(zhì)量管理等多個方面，全...
